如果没有“Delta变体”字样打你的脸,这些天很难阅读新闻。但现实情况是,当前局势已经变得更糟。不仅在全国范围内出现病例,而且一些城市已经开始实施戴口罩和其他限制措施,以遏制疫情。
虽然社交距离措施和戴口罩可能在限制当前局势传播方面发挥作用,但健康专家似乎普遍认为,让更多人接种疫苗是看到病例数下降的门票。一家公司正在加紧时间吸引工人出去打针。
甜蜜的经济刺激
Vanguard 刚刚宣布将向其员工提供 1,000 美元以获得当前局势疫苗。与其他雇主一样,该公司要求其美国员工出示疫苗接种证明,其规定的截止日期是 10 月 1 日。但 Vanguard 也不仅仅是强制接种疫苗——它为员工提供了一个很好的注册理由宜早不宜迟。
Vanguard 并不是第一家为接种疫苗提供经济奖励的公司。例如,连锁超市 Kroger 向员工提供 100 美元,如果他们出示疫苗证明,其他雇主也提供代币激励。但先锋确实在努力提高其员工的疫苗接种率。鉴于让人们接种疫苗的紧迫性,我们可能会看到更多公司效仿。
1,000 美元的疫苗奖励可能会改变许多美国人的游戏规则,他们靠薪水过日子,储蓄账户里没有钱。这 1,000 美元还可以帮助人们摆脱债务或应对他们所经历的其他财务挑战。而对于那些财务状况已经不错的人来说,手头的额外 1,000 美元可能是暑假的门票、手机或笔记本电脑的升级,甚至是一系列的夜晚外出——这将更安全地享受之后接受疫苗。
目前,当前局势的情况显然不好。在该国疫苗接种率低的地区,医院再次不堪重负,疫情的蔓延似乎已经阻碍了我们的经济复苏,7 月新增就业岗位低于预期就证明了这一点。
所有这一切的一个重要原因归结为疫苗犹豫。虽然有些人可能因为恐惧而避免接种疫苗,但其他人可能会推迟接种,因为这根本不是优先事项。通过给予工人外出接种疫苗的巨大经济激励,Vanguard 显然正在尽自己的一份力量来帮助控制疫情。我们可能会看到更多公司效仿其步骤,以帮助整个国家摆脱大流行病。