原标题：各行业工资单出炉！IT类最赚钱，还有这些“钱景”喜人 来源：中新经纬
中新经纬11月24日报道，虽说三百六十行，行行出状元，但行业之间的差距，仍然很大。究竟什么行业“最香”？被视为“高富帅”的金融业吸金能力是否依旧？什么行业工资涨幅大？中新经纬对比了近几年数据，或许能告诉你答案。
平均工资稳步增长
资料图 中新经纬 摄平均工资指单位就业人员在一定时期内平均每人所得的货币工资额，计算公式为报告期就业人员工资总额/报告期就业人员平均人数。
从《中国统计年鉴-2021》披露数据看，全国城镇单位就业人员平均工资逐年增长。近五年(2016-2020)，城镇非私营单位就业人员年平均工资同比分别增长8.9%、10.0%、11.0%、9.8%、7.6%(以下如无特别说明，均为名义增速)；城镇私营单位就业人员年平均工资同比增长8.2%、6.8%、8.3%、8.1%、7.7%。
另外可以看到，非私营单位平均工资要远高于私营单位。如：2020年，非私营单位就业人员年平均工资比私营单位高出近4万元；2019年，非私营单位平均工资高出近3.7万元。
为何两者工资水平差距较大？北京大学国民经济研究中心主任苏剑告诉中新经纬记者，非私营单位包括国企、外企等，大中型企业居多，福利较齐全，工资相对也比较平均。而私营企业分布比较广泛，有大企业也有小企业，工资差距较大，所以平均下来工资水平可能低于非私营单位，劳动者工资正常增长机制又大都没有完全建立健全，这也是导致明显低于非私营单位工资水平的原因。
国家统计局人口和就业统计司副司长孟灿文提到，城镇单位就业人员平均工资反映的是税前工资，因此公布的平均工资比个人实际拿到的工资要高。工资一般呈现正偏态分布，平均值往往高于一般水平，即大多数个体数据低于平均值。
IT类连续多年“霸榜”
在所统计行业门类中，信息传输、软件和信息技术服务业平均工资一路“高歌猛进”。
从城镇非私营单位看，2016年，信息传输、软件和信息技术服务业反超金融业成最赚钱行业，平均工资达12.25万元，并连续多年霸占“榜首”位置。2020年，该行业年平均工资达17.75万元。
城镇私营单位中，2010年，信息传输、软件和信息技术服务业以3.12万的平均工资居首，此后连续多年“霸榜”。
对此，苏剑表示，高新技术行业符合经济转型升级的方向，行业人才相对来说供不应求，从吸引人才方面考虑，其工资水平和增速也能保持较快增长。
需要一提的是，2018年城镇非私营单位中，农、林、牧、渔业平均工资下降0.1%。2020年城镇非私营单位中，住宿和餐饮业平均工资下降3.0%；2020年城镇私营单位中，住宿和餐饮业平均工资下降0.4%，水利、环境和公共设施管理业下降2.6%，教育业下降4.6%。
孟灿文在解读2020年平均工资数据时称，受疫情影响，除上述3个行业外，其余行业平均工资实现增长。教育行业平均工资下降是由于私营教育行业多为各类校外培训机构，疫情影响下长期停课导致单位收入下降。
哪些行业“钱景”喜人？
城镇非私营单位中，信息传输、软件和信息技术服务业及金融业平均工资自2014年起，已连续7年超10万；科学研究和技术服务业连续4年超10万。
城镇私营单位中，信息传输、软件和信息技术服务业平均工资2014年突破5万元，并于2020年成“10万元俱乐部”独苗，达到10.13万元。此外，科学研究和技术服务业平均工资连续6年超5万；金融业连续5年超5万。
平均工资增速上，2016年以来，无论城镇私营单位还是非私营单位，信息传输、软件和信息技术服务业增速均在8%-11%之间波动，仅2020年，城镇私营单位该行业平均工资增速超18%。
从城镇非私营单位看，金融行业平均工资虽然也在增长，但增速明显低于同期信息传输、软件和信息技术服务业和科学研究和技术服务业。“科学家们”在2019年反超金融业后，2020年继续发力拉大了差距。
城镇私营单位中，金融行业平均工资增速在2016、2018、2019年超越信息传输、软件和信息技术服务业，采矿业在2019及2020年也实现较高增速。
孟灿文指出，城镇单位就业人员平均工资变化受到多重因素影响，包括经济效益、宏观政策、人员结构变动等。要更加准确地了解工资差距及变动情况，不仅要看总体平均数据，还要结合更详细的分地区、分行业、分岗位工资数据进行具体分析。
(张澍楠)
