为激励广大党员立足新时代、展现新担当、争创新业绩,近年来,广西贵港电信结合党员量化积分管理开展“月统计、季评价、年评星”的星级党员评选活动。
科学设星。为了使党员“星”级名称符合实际工作需要,根据党员工作开展情况,党员星级评定实行量化考核计分制,通过基础分搭配正向加分和反向扣分的办法进行加减分,每季度对标统计一次,年终取四个季度的平均分为综合评定得分,根据得分评星定级。
规范评星。党员星级评定由党支部组织实施。在“星级党员”评选过程中,党支部必须始终坚持公开、公平、公正的原则,严格程序步骤,按照党员自评、党支部审核、亮分公示、基层党委复核、党支部确定等步骤进行,要求进行公示,确保评星质量。所评星级从不评星到五星级,充分调动党员的积极性,发挥“星”效应。
动态管星。党员星级管理评定实行一季度一评价、一年一授星,建档立卡、动态管理。党支部每个季度将量化考核计分情况告知党员,每半年就党员量化考核计分情况进行专项研究。
奖惩用星。党员星级评定结果与党员评优评先、民主评议等项目挂钩,预备党员年度综合分数低于一定分数,将采取谈心谈话、延长预备期等措施,对评不上星级的党员,党支部通过谈心谈话、教育培训、结对帮扶等措施,帮助、督促其改正。