原标题：去年科创板业绩喜人：八成公司营收增长，七成公司净利润增长
科创板上市公司的2020年年报已经全部披露完毕，业绩喜人。
数据显示，截至2021年4月30日，268家科创板上市公司去年共计实现营业收入4084.38亿元，同比（较上年同期）增长15.51%；实现归母净利润500.86亿元，同比增长59.13%。
上海证券交易所（简称“上交所”）表示，科创板公司直面挑战，迎难而上，整体业绩延续高增长态势，实现了营业收入、净利润同比大幅增长。同时，科创板公司按照高质量发展要求，深耕科技创新，持续加大研发投入，创新成果竞相涌现。以科技势能激活发展动能，展现了我国科技创新企业的巨大潜能和活力。
盈利质量稳步提升，龙头公司稳健增长
2020年，科创板上市公司总体经营稳健，业绩持续向好。全年共计实现营业收入4084.38亿元，同比增长15.51%；实现归母净利润500.86亿元，同比增长59.13%；实现扣非后归母净利润385.39亿元，同比增长42.70%。营业收入方面，近八成公司营业收入实现增长，12家公司实现营收翻番，三成公司营业收入超过10亿。净利润方面，近七成公司归母净利润实现增长，31家公司增幅在100%以上，最高达6527.90%。
作为实体经济高质量发展的生力军，科创板公司整体维持了较强的盈利质量，现金流良好。2020年经营活动现金流净额合计625.14亿元，同比增长38.76%。在当前国内外复杂经济形势下，维持良好的现金流回款抗风险能力，也是科创板公司“硬实力”的体现。
2020年，科创板六大行业均实现不同程度增长。其中，生物医药行业以营业收入44%、归母净利润256%的增速位列第一；以集成电路和数字“新基建”为代表的新一代信息技术行业持续高增长，营业收入和归母净利润增幅分别达到27%和68%；新能源行业产能扩张叠加需求旺盛，营业收入和归母净利润分别增长25%和80%；新材料、节能环保、高端装备也总体延续了稳定增长，归母净利润增速分别为27%、13%、8%。
科创板支持和鼓励“硬科技”企业上市，对科技龙头企业的吸引力不断提高。2020年科创板收入排名前10的公司实现的营业收入占板块整体营收的48%；实现的归母净利润占板块整体净利润的39%，其营收、净利润分别同比增长13%、86%。这些公司深耕主业，扎实经营，全年业绩普遍取得较大提升，在抗风险稳增长上表现突出。
从指数成分股来看，科创50指数成分公司2020年合计实现营业收入2054.59亿元，归母净利润209.93亿元，占板块整体营业收入的50%，整体净利润的42%，营业收入和归母净利润分别同比增长19%、51%。纳入沪港通标的的12家公司和富时罗素A股指数的11家公司业绩稳健，7家公司营业收入和归母净利润双增长，科创板影响力和国际化程度持续提升。
特殊类型企业发展良好，研发投入持续加码
上交所表示，科创板多样化和包容性的上市条件，适应不同类型、不同发展阶段企业的差异化融资需求。
截至目前，已有20家特殊类型的企业成功上市，包括18家未盈利企业、2家特殊股权结构企业、3家红筹企业。这些企业在上市后收入整体实现增长，亏损有所收窄，发展势头总体良好。
2020年，18家上市时未盈利的企业合计实现营业收入462.33亿元，同比增长25.60%；归母净利润-8.24亿元，较上年大幅减亏36.17亿元。其中，中芯国际、仕佳光子、九号公司3家公司扭亏为盈，实现证券简称“摘U”。
同时，在资本助力下，未盈利企业坚守研发初心、持续加大研发投入，2020年研发投入合计122.79亿元，同比增长19.64%，科研突破和成果转化不断加快。
2020年，科创板公司继续加大研发投入，加快推进关键核心技术攻关和科研成果转化，全年合计投入研发金额384.18亿元，同比增长22.61%。剔除采用第五套指标上市的公司后，研发投入占营业收入的比例平均为12.03%，比上年提高1.1个百分点。
同时，科创板已汇聚了一支超过7.5万人的科研队伍，平均每家公司超过280人，平均每家公司研发人员占员工总数的比例接近三成，稳定的科技人才队伍为科创板公司持续推进科研攻关奠定了坚实基础。
改革“试验田”功能有效发挥，创新制度运行良好
发挥制度改革“试验田”功能，形成可复制可推广的经验，是设立科创板的目标之一。
开市至今，科创板贯彻以信息披露为核心的监管理念，从再融资、并购重组、股权激励、信息披露等多个方面推进制度创新，建立符合科技创新型企业特征的持续监管制度体系。
目前看，多项新制度和新机制运行稳定，效果良好。例如，2020年报披露期间，有10家科创板公司尝鲜“小额快速”再融资简易程序制度，合计拟募集资金29亿元。科创板再融资制度改革并试点注册制，进一步激发了市场活力，助推公司持续加大科技创新领域投资力度。2020年以来已有20家科创板公司先后发布再融资方案，合计拟募资419亿元。
再以股权激励制度为例，截至目前，已有109家公司推出124份股权激励计划，约占科创板公司总数的41%。绝大多数公司选择第二类限制性股票作为激励方式，激励对象涉及核心技术人员、管理人员及其他骨干员工超过2万余人，占公司全体员工数量的比例平均为23%，激励范围广、力度强，有利于促进公司核心人才队伍建设和稳定，为科研人才潜心研究注入“强心剂”。从行业分布看，已披露股权激励方案的公司中，半导体、新一代信息技术等“卡脖子”行业的公司数量占比超过四成。
创新制度也不断加速资本循环。开市后，科创板创新的交易机制安排和非公开询价转让制度，引导PE、VC等创投资本有序退出，以公募基金为代表的长期投资者持续加仓。2020年，科创板推出询价转让制度后，受到市场广泛关注和部分上市公司的积极实践。截至目前，已有6家科创板公司共7批股东试水股份询价转让业务，较好满足了创新资本退出需求，同时引入增量资金和有建仓需求的公募基金等专业投资者，形成了更加市场化的减持安排，实现长期投资者与风险投资人的有序“接力”。
进入2021年，随着国内经济全面复苏，科创板公司整体经营业绩同比大幅增长。一季度共计实现营业收入981.55亿元，同比增长70.88%；实现归母净利润119.91亿元，同比增长216.40%。同时，科创板公司研发投入继续保持高位，一季度合计研发投入为84.34亿元，占营业收入比例的平均值为18.90%。
上交所表示，科创板将继续发挥资本市场改革“试验田”的功能，深入推进各环节关键制度创新，促进科技、资本和产业高水平循环，并持续推动上市公司科技创新与高质量发展。
